2018年7月19日，廣東堅基集團堅基龍人才培養(yǎng)計劃之第一期高級研修經(jīng)理班啟動會在集團四樓培訓室隆重舉行，集團總裁兼堅基學院院長禹來、董事副總裁兼堅基學院行政副院長張陸婷、集團人力資源部總經(jīng)理兼堅基學院培訓教學中心主任鐘慶倫，以及34位訓練班學員出席了會議。
       啟動會共四項議程，分別是：
       一、鐘慶倫總經(jīng)理介紹培養(yǎng)計劃    
       鐘慶倫總經(jīng)理介紹：本次研修班旨在幫助學員進一步理解管理者角色與管理職責，實現(xiàn)管理觀念的突破和領導能力的提升，培養(yǎng)期限約為兩個半月（9月底結(jié)業(yè)）；培養(yǎng)對象為前三期經(jīng)理基礎班結(jié)業(yè)人員，及前三期未納入培養(yǎng)計劃的經(jīng)理級人員。經(jīng)理班結(jié)業(yè)人員，除可獲得結(jié)業(yè)證書以外，表現(xiàn)優(yōu)秀者，將獲得優(yōu)先推薦參加集團公費選送就讀MBA機會。

       二、學員代表熊群嶼發(fā)言
      學員代表熊群嶼在發(fā)言中表示，感謝集團和堅基學院提供的學習平臺，希望每一位學員都能夠本著發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，帶著問題進行學習的態(tài)度參與到本次的培訓中來；同時也希望大家都能樹立信心去進行學習，去迎接每一次的機遇和挑戰(zhàn)，在本次的研修班的學習中學有所得，學有所悟，能真正的將學習到的知識運用到實踐中去。

       三、禹來總裁作開班寄語
       啟動會上，禹來總裁對學員作了開班寄語。禹總表示：   
       廣東堅基集團非常重視員工的學習成長。自堅基學院創(chuàng)辦以來，組織了各種人才培養(yǎng)項目，推進人才梯隊的建設。學員們應當珍惜這個學習平臺，努力學習，實現(xiàn)自我成長；
       機會永遠有，但只留給有準備并且勇于抓住機會的人。公司正在逐步推行競聘上崗機制，在機會來臨前，請打牢基礎，建立自己的競爭力，做好把握機會的準備。
      最后，禹來總裁對學員們提出了期許：希望每一位員工都能在公司充分發(fā)揮自己的才干，更好地為堅基集團出力，同時公司也會看重、重用每一位愿意為公司出力的員工！

        四、張陸婷董事副總裁宣布開班
       當張陸婷董事副總裁宣布“2018堅基龍人才培養(yǎng)計劃之第一期高級研修經(jīng)理班正式開班”時，會議現(xiàn)場響起了熱烈的掌聲。在掌聲中，啟動會儀式圓滿結(jié)束，同時，也代表著研修班的學員們學習征程的開始。
       我們期待，每一位學員，都能在本次研修班的學習中，學有所得，學有所成，并在學成之后，能學以致用，將所有的知識與能力，投入到堅基集團的發(fā)展建設中來！讓我們一起與堅基共成長！

禹來總裁作開班寄語


鐘慶倫總經(jīng)理介紹培養(yǎng)計劃


張陸婷董事副總裁出席啟動會


學員代表熊群嶼發(fā)言


公司領導與參會人員合影